Remont wizy w Australii szybko przechodzi z debaty imigracyjnej w główny problem turystyki, gościnności i rolnictwa.
Rząd federalny planuje wprowadzić głosowania dla wielu Working Holiday Makers pragnących pozostać w Australii na drugi lub trzeci rok.
W ramach zmian, miejsca drugiego roku będą ograniczone do 45,000, w porównaniu z około 57 000 wydanych w ubiegłym roku.
Obniżka wiz na trzeci rok jest znacznie większa. Tylko 5,000 miejsc będzie dostępnych w nowym głosowaniu, w porównaniu z około 31,000 trzeciego roku pobytu w ubiegłym roku.
ABC News donosi, że przedsiębiorstwa z Dalekiej Północy Queensland są już zaniepokojone tym, że pracownicy opuszczą raczej niż ukończą miesiące regionalnego zatrudnienia, nie wiedząc, czy zdobędą miejsce w głosowaniu.
Co zmienia Backpackers?
Australijski program Working Holiday Maker pozwala młodym podróżnikom na życie, pracę i podróże w kraju.
Zgodnie z istniejącymi ustaleniami dotyczącymi dotkniętych narodowości, podróżnicy poszukujący drugiej wizy Working Holiday zazwyczaj wykonują co najmniej 88 dni określonej pracy regionalnej.
Osoby poszukujące trzeciego roku zwykle kończą sześć miesięcy określonej pracy.
Nowy system utrzymuje te wymagania pracy, ale dodaje kolejną przeszkodę.
Dokończenie wymaganych prac regionalnych nie gwarantuje już, że kwalifikujący się wnioskodawca może pozostać przez kolejny rok. Wnioskodawcy będą również musieli konkurować o jedno z ograniczonych miejsc poprzez głosowanie.
Rząd mówi, że zmiany mają na celu zapewnienie Australii większej kontroli nad numerami migracji.
Trzeci rok Miejsca Upadek Sharply
Największa zmiana dotyczy podróżników mających nadzieję spędzić trzeci rok w Australii.
Według danych przytoczonych przez ABC News w ubiegłym roku około 31 000 turystów z Backpackers otrzymało wizy na trzeci rok.
Zgodnie z nowymi ustaleniami liczba ta będzie ograniczona do 5000.
W przypadku wiz na drugi rok, pułap wyniesie 45,000 miejsc, spadając z około 57 000.
Niepewność ta ma szczególne znaczenie dla pracodawców regionalnych, ponieważ możliwość przedłużenia pobytu tradycyjnie zachęcała turystów do pracy w gospodarstwach rolnych i w odległych miejscach turystycznych.
Niektórzy pracodawcy obawiają się podróżników może teraz zdecydować, że miesiące pracy regionalnej nie są warte, jeśli inna wiza nie jest gwarantowana.
Turystyka Firmy Strach Niedobory pracowników
Skutki mogą być szczególnie znaczące w północnej Australii.
ABC News donosi, że pracujący podróżnicy stanowią 45 procent z około 500 pracowników w hotelach, restauracjach, barach i spa Crystalbrook Collection.
Szef firmy, Geoff York, powiedział, że jakiś drugi rok w Working Holiday Makers już zdecydował się odejść.
Ostrzegł, że hotele mogą w końcu zmagać się z operacją na pełnym poziomie, nawet jeśli popyt turystyczny pozostaje silny.
Operatorzy turystyki polegają również na międzynarodowych pracownikach w zakresie umiejętności językowych i ról specjalistycznych związanych z działalnością w zakresie nurkowania, nurkowania i turystyki przygodowej.
Australijska Rada Przemysłu Turystycznego odrębnie ostrzegała, że zmiany mogą mieć poważne konsekwencje dla turystyki regionalnej.
Organizacja oceniła, że wcześniejsze modelowanie pułapów wizowych może zmniejszyć liczbę dłuższych turystów przebywających w regionie o 43 procent i narazić setki milionów dolarów na wydatki odwiedzających.
Najnowsze dane szacunkowe dotyczące przemysłu przedstawione w dniu 3 października jeszcze bardziej zwiększyły potencjalny wpływ, chociaż dane te pozostają prognozami, a nie potwierdzonymi stratami.
Rolnicy martwią się o zbiory
Rolnictwo może napotkać podobne trudności.
Backpackers tradycyjnie stanowią ważne źródło sezonowej pracy podczas zbiorów owoców i warzyw.
Far North Queensland plantatorzy powiedział ABC News, że Working Holiday Makers reprezentują około jednej trzeciej z około 15 000 pracowników w gospodarstwach rolnych w regionie.
Hodowcy obawiają się, że mniej podróżników zakończy pracę regionalną, jeśli nie mogą być pewni otrzymania kolejnej wizy.
Producenci mango z terytorium północnego wyrazili podobne obawy.
ABC poinformował we wrześniu, że plantatorzy obawiali się, że zmiany wizowe mogą spowodować, że owoce nie będą zbierane podczas szczytowych zbiorów.
Obawa wykracza poza same gospodarstwa. Zmniejszona zdolność produkcyjna zbiorów może zwiększyć koszty produkcji, a w przypadku wystąpienia poważnych niedoborów potencjalnie przyczynić się do wzrostu cen żywności.
Czy brytyjscy Backpackers są dotknięci?
Brytyjscy podróżnicy znajdują się w innej sytuacji ze względu na ustalenia wprowadzone w ramach Australii i Zjednoczonego Królestwa w umowie o wolnym handlu.
Australian Department of Home Affairs potwierdza, że brytyjscy posiadacze paszportu ubiegający się o drugą lub trzecią wizę Working Holiday nie muszą już wypełniać zwykłego określonego wymogu pracy.
Kwalifikowalni posiadacze paszportów Zjednoczonego Królestwa mogą obecnie uzyskać aż trzy oddzielne 12-miesięczne wizy wakacyjne podczas spełniania wymogów wieku.
Niemniej jednak szersze zmiany wzbudziły obawy w branży turystycznej co do liczby backpackerów i przetwarzania.
ABC poinformował, że liczba brytyjskich twórców Holiday Makers w Australii gwałtownie wzrosła od czasu wejścia w życie nowych dwustronnych porozumień, z około 17 000 w okresie pandemii do nieco poniżej 80 000.
Podróżnicy powinni zatem sprawdzić przepisy mające zastosowanie w szczególności do ich narodowości przed sporządzeniem planów opartych na ogólnych zmianach Working Holiday Maker.
Dlaczego Australia jest zaostrzenie systemu
Minister ds. imigracji Tony Burke argumentował, że Australia potrzebuje większej kontroli nad częściami systemu migracyjnego, które są napędzane popytem.
Rząd próbuje ograniczyć migrację zagraniczną netto, reagując jednocześnie na presję na mieszkalnictwo i infrastrukturę.
Burke powiedział, że imigracja nie spowodowała niedoboru mieszkań w Australii, ale że poziomy migracji muszą stanowić część reakcji, a dostawy mieszkań nadrabiają zaległości.
Rząd wskazał również na program mobilności pracowników w Australii Pacyfiku jako alternatywne źródło pracowników dla przemysłu regionalnego.
Niektórzy rolnicy i operatorzy turystyki twierdzą, że programy nie są wymienne, ponieważ turyści mogą zapewnić elastyczną pracę podczas krótkich sezonowych szczytów.
Co podróżnicy powinni wiedzieć
Dla osób rozważających Working Holiday w Australii, pierwszy rok pozostaje atrakcyjny, ponieważ program pozwala uczestnikom łączyć zatrudnienie z przedłużeniem podróży.
Posiadacze wiz Working Holiday Maker mogą ogólnie podejmować różne rodzaje pracy podczas swojego 12-miesięcznego pobytu, chociaż ograniczenia mogą mieć zastosowanie do tego, jak długo pracują dla tego samego pracodawcy.
Departament Spraw Wewnętrznych stwierdza obecnie, że warunek wizowy 8547 zwykle ogranicza zatrudnienie Working Holiday Maker z jednym pracodawcą do sześciu miesięcy, z zastrzeżeniem zwolnień i zezwoleń.
Większa niepewność dotyczy podróżników, którzy mają nadzieję pozostać przez drugi lub trzeci rok.
Wraz z wprowadzeniem nowego systemu głosowania i nakłanianiem regionalnych sektorów przemysłu do zmian, potencjalni turyści będą musieli ściśle przestrzegać oficjalnych wymogów wizowych przed zaangażowaniem się w pracę regionalną lub sporządzeniem długoterminowych planów podróży.
W przypadku australijskich miast turystycznych i regionów rolniczych stawka jest również znaczna. Backpackers to nie tylko goście. W wielu społecznościach są to jednocześnie klienci, najemcy i pracownicy sezonowi.
Dlatego zmiana mająca na celu kontrolowanie liczby migrantów szybko stała się znacznie szerszą debatą na temat tego, kto w nadchodzących latach będzie zatrudniał australijskie hotele, restauracje, gospodarstwa rolne i przedsiębiorstwa turystyczne.
